Duurzaam bouwen is vandaag een containerbegrip geworden. Iedereen wil het én claimt het. Vraag blijft in hoeverre die duurzaamheid nu écht integraal ingezet wordt op technisch, ecologisch, economisch én menselijk vlak. All-Bouw is een totaalaannemer die (ver)bouwen al meer dan 25 jaar benadert als een verantwoordelijkheid en niet als een repertoire.
Welzijn is voor het bedrijf geen voetnoot, maar wel een hoeksteen. Intern krijgen vaklui ruimte om te groeien. Alle teams ervaren vertrouwen en stabiliteit. In 2022 werd All-Bouw genomineerd als werkgever van het jaar bij Bouwunie … een van de zes nominaties in zes jaar tijd. Het bewijst dat sociale duurzaamheid geen bijzaak is, maar een strategische keuze.

All-Bouw steunt op vier pijlers: bouwen, renoveren, restaureren en instapklare projecten. Duurzaamheid vraagt expertise en expertise vraagt om visie. All-Bouw behoorde tot de eerste aannemers die energiebewuste certificaten en het BEN-label verwierven. De warmtepomp stond er al standaard in het lastenboek voor de trend mainstream werd. Met een EPB-expert in huis anticipeert het ontwerpteam moeiteloos op toekomstige normen.
Duurzaamheid zit ook in technische details: Betopor in plaats van PUR, gerecycleerde isolatiematerialen en een uitgesproken voorkeur voor moderne gebouwautomatisatie. In combinatie met batterijopslag levert dit voor bouwheren zowel energetische voordelen als financiële winst op.
De restauratie van de Kapittelzaal in Izegem toont hoe erfgoedzorg en moderne duurzaamheid elkaar kunnen versterken. Schelpenisolatie, ecologische materialen, een nieuw houtskelet, warmtepompen …: alles werd fossielvrij uitgevoerd zonder aan de historische ziel van het gebouw te raken. Zelfs de klokkentoren kreeg een nieuwe functie als ontmoetingsplek. Het project is exemplarisch voor de manier waarop All-Bouw restaureren benadert: als een unieke kans om erfgoed toekomstbestendig te maken.
All-Bouw boogt op een netwerk van 375 bouwpartners. Dit lijkt vrij complex, maar de praktijk toont dat dit werkt als een hechte structuur. De sleutel tot dit succes zijn gedeelde waarden als eerlijkheid, kwaliteit en wederzijds vertrouwen. Met partners die dezelfde normen hanteren kan All-Bouw projecten consistent optillen naar een hoger niveau. Deze aanpak leverde de afgelopen jaren nominaties op voor bedrijf van het jaar, marketing van het jaar en communicatie van het jaar op de
Roeselare Awards.



Omdat bouwen vandaag complexer en duurder is dan ooit, ontwikkelde All-Bouw een methode die klanten duidelijkheid en financiële rust biedt: de haalbaarheidsstudie. Opmetingen, materiaalonderzoek, EPC-analyse, structurele evaluatie en stedenbouwkundig overleg worden gebundeld in één gefundeerd advies én leiden tot een vaste prijs voor de aannemerij. Die gemoedsrust is duurzaamheid in de meest menselijke vorm.
De sector evolueert en tegelijk verschuiven de prioriteiten bij de klant. Comfort en financiën staan boven ecologie en net daarom blijft een proactieve houding cruciaal. All-Bouw onderzoekt voortdurend nieuwe technieken, materialen en digitale toepassingen. Ze ondernemen ‘tussen de mensen’, voelen tendensen aan en durven van koers wijzigen wanneer nodig. Duurzaam bouwen is voor het bedrijf geen label. Het is kiezen voor vakmanschap, menselijkheid en visie.
“Gebouwd op mensenmaat” is er dus meer dan zomaar een slogan. Het is een visie die elke fase van het proces stuurt: van ontwerp tot oplevering, van partnerkeuze tot personeelsbeleid.